So kannst du dich bei FRANK einbringen:
- Du bist verantwortlich für die Personalsachbearbeitung für die Mitarbeiter:innen der FRANK GmbH und betreust diese von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses.
- Sämtliche Personalangelegenheiten wie z. B. Einstellungen, Arbeitszeitveränderungen, Nebentätigkeiten, Austritte und Zeugnisse liegen in deiner Hand.
- Du unterstützt den Bereich Recruiting von der Stellenanzeige bis zu den Vorstellungsgesprächen
- Außerdem bist du Ansprechpartner:in für die Mitarbeiter:innen und Führungskräfte.
- Du wirkst bei der Vorbereitung, der Ausführung und der Nachbereitung der Gehaltsabrechnung mit.
- Du engagierst dich bei der Umsetzung übergreifender HR-Themen.